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EL CANSANCIO EMOCIONAL DEL CUIDADOR/A... 23 Claves para Hacerle Frente
Publicada el 04.01.2016
23 CLAVES PARA HACERLE FRENTE El Cansancio/Fatiga Emocional, es una reacción natural de nuestro organismo... una respuesta que la mente da, ante situaciones que no puede asimilar o circunstancias, en las que ha habido un gran desgaste físico o psicológico... Está muy relacionado con períodos de depresión, ansiedad, sobrecarga o estrés que ...
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LA ECONOMÍA SUMERGIDA Y LOS SERVICIOS A LA PERSONA (MAYORES, DEPENDIENTES...)
Publicada el 08.03.2015
La economía sumergida y sus soluciones El reciente informe España 2018, que el Consejo Empresarial para la Competitividad (CEC) presentó y que ha suscitado un notable interés público, ratifica algunas medidas defendidas desde hace tiempo por la Asociación Española de Servicios a la Persona (AESP) para dinamizar el empleo en España ...
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Encuento multidisciplinario de Investigación psicosocial y/o sociosanitaria
Publicada el 06.11.2013
¡SE ABRE LA INSCRIPCIÓN PARA EL ENCUENTRO DE INVESTIGADORES! Si eres investigador o has estado involucrado en un proyecto de investigación psicosocial y/o sociosanitario ya puedes inscribirte en el Encuentro de Investigadores titulado “INVESTIGACIÓN Y ENVEJECIMIENTO: UNA RESPUESTA MULTIDISCIPLINAR” que tendrá lugar el próximo 4 de diciembre en la Sala Mayor ...
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Una oportunidad para generar empleo: modelo de atención "En mi casa"
Publicada el 09.04.2013
Castilla y León presenta el nuevo modelo de atención ‘En mi casa’ como una oportunidad de generación de empleo y crecimiento económico La consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades, Milagros Marcos, ha presentado hoy en Madrid, a directores generales de Servicios Sociales de distintas comunidades, empresarios y profesionales del sector, ...
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LA RESIDENCIA DE PERSONAS MAYORES LOS ROSALES EN MORALEJA DEL VINO - ZAMORA PIONERA EN EL TRATAMIENTO AMBIENTAL DE INTERIORES CON OZONO
Publicada el 18.06.2015
La residencia los Rosales de Moraleja del Vino en Zamora ha puesto en marcha el sistema de limpieza higienizada Además de ser uno de los Centros de la provincia de Zamora donde se desarrolla el proyecto El nuevo modelo de atención residencial para personas mayores está basado en la calidad de vida ...
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ABIERTA LA CONVOCATORIA PARA EL PROGRAMA DE RESPIRO FAMILIAR 2015 en el CREER
Publicada el 17.02.2015
Estancias temporales en régimen residencial de 12 días de duración El Instituto de Mayores y Servicios Sociales (Imserso) ha abierto el plazo de presentación de solicitudes para participar en el Programa de Respiro Familiar 2015 que se desarrollará en el Centro de Referencia Estatal de Atención a Personas con Enfermedades Raras ...
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MODELO "EN MI CASA" - PERSONAS MAYORES - JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN
Publicada el 12.02.2016
Nueva normativa para los Centros de personas mayores en Castilla y León La Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades junto a LARES y ACALERTE, asociaciones mayoritarias en el sector de la atención a las personas mayores en Castilla y León, impulsan a través de un protocolo el desarrollo de acciones ...
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PROGRAMA RESPIRO FAMILIAR - ENFERMEDADES RARAS Y SUS FAMILIAS
Publicada el 20.06.2014
¿Qué es el Programa de Respiro Familiara CEER? ¿A quién va dirigido? ..........................................
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ATENCION CENTRADA EN LA PERSONA EL PAPEL DEL TRABAJADOR SOCIAL
Publicada el 24.01.2014
Marta Idiáquez. Trabajadora Social, Centro Julián Rezola – Matia Fundazia Para prestar un modelo de atención centrado en la persona es imprescindible conocer los gustos, preferencias y valores de las personas a las que atendemos, así como conocer su historia de vida, ya que la persona no está aislada y en ...
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EL GRUPO SANYRES ABRE UN NUEVO CANAL DE COMUNICACIÓN CON LOS FAMILIARES DE SUS RESIDENTES
Publicada el 20.04.2015
Nueva herramienta de comunicación de los familiares con los centros: la aplicación móvil Sanyres. Con esta aplicación los familiares de los residentes en cualquier centro de Grupo Sanyres podrán comunicarse de manera más directa y recibir información actualizado sobre la situación de los residentes. Entre otras utilidades, esta pionera aplicación en el ...
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ATENCIÓN A LAS PERSONAS MAYORES EN CENTROS RESIDENCIALES - ATENCIÓN CENTRADA EN LA PERSONA
Publicada el 30.09.2016
Apostar por La Atención Centrada en la Persona en los servicios gerontológicos implica asumir una serie de principios y consideraciones. No es suficiente con reconocerlos o enunciarlos, también es necesario hacerlos efectivos en el día a día. DECÁLOGO 1. Todas las personas tenemos dignidad La dignidad implica que toda persona por el hecho ...
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LAS PERSONAS MAYORES QUIEREN VIVIR EN SU HOGAR CON LA AYUDA LOS FAMILIARES Y LOS SERVICIOS PROFESIONALES
Publicada el 07.06.2016
Cuatro de cada diez personas preferirían ser atendidas en su propio hogar por la familia y servicios profesionales públicos y privados si fueran dependientes, y no ir a vivir con los hijos. El informe Cuidar como nos gustaría ser cuidados, basado en una encuesta realizada en internet a 4.784 personas mayores ...
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ESTRÉS Y CAMBIOS COGNITIVOS ASOCIADOS AL ENVEJECIMIENTO
Publicada el 25.04.2014
VANESA HIDALGO / LABORATORIO DE NEUROCIENCIA SOCIAL COGNITIVA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA En los países desarrollados se está produciendo un acelerado proceso de envejecimiento de la población debido al aumento de la esperanza de vida como consecuencia de la mejora en los servicios sanitarios, en la higiene y en la alimentación. Concretamente, ...
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EL ENVEJECIMIENTO COMO UNA OPORTUNIDAD
Publicada el 03.04.2016
«Hay todo un potencial desaprovechado porque no estamos ofreciendo las políticas adecuadas» Investigadores del Grupo Colmeiro piden cambiar las políticas públicas hacia la tercera edad El envejecimiento de la población, ligado en España a la crisis demográfica por la caída de la natalidad, podría suponer una oportunidad para Galicia. Así lo ve ...
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DISISMORE - RED LABORAL
Publicada el 24.09.2014
LA RED LABORAL DEL TALENTO CON DISCAPACIDAD ¿Qué es disismore? Disismore es una red profesional que proporciona una solución innovadora para la búsqueda y la selección de personas con discapacidad, dando más visibilidad a su talento, promoviendo la interacción con los técnicos de la inserción laboral, y facilitando el encuentro de candidatos ...
