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ACTO DE PRESENTACIÓN "SALUD Y CALIDAD DE VIDA DE PERSONAS MAYORES CON DEMENCIA INSTITUCIONALIDAS"
Publicada el 30.11.2015
Monografía “Salud y Calidad de Vida de Personas Mayores con Demencia Institucionalizadas” FECHA: 03/12/2015 LUGAR: Salón de Actos Javier Balmis, Escuela Nacional de Sanidad, Instituto de Salud Carlos III, Monforte de Lemos 4. (Madrid) 15:00-16:00h. Monografía (en formato electrónico) “Salud y calidad de vida de personas mayores con demencia institucionalizadas”, en español Se puede acceder ...
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INFORME EUROPEO SOBRE PREVENCIÓN DEL MALTRATO A PERSONAS MAYORES DE LA OMS
Publicada el 03.12.2015
Se estima que, cada año, en Europa alrededor de 29 millones de personas mayores de 65 años son sometidas a abusos psicológicos (insultos o amenazas de muerte), 4 millones son víctimas de algún tipo de maltrato físico (desde agresiones físicas como patadas y golpes hasta heridas más graves con objetos cortantes) y, ...
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EL ENVEJECIMIENTO COMO UNA OPORTUNIDAD
Publicada el 03.04.2016
«Hay todo un potencial desaprovechado porque no estamos ofreciendo las políticas adecuadas» Investigadores del Grupo Colmeiro piden cambiar las políticas públicas hacia la tercera edad El envejecimiento de la población, ligado en España a la crisis demográfica por la caída de la natalidad, podría suponer una oportunidad para Galicia. Así lo ve ...
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RED DE CIUDADES AMIGABLES CON CON PERSONAS MAYORES
Publicada el 09.09.2013
El 11 de abril, se reúne en el Imserso el «Grupo de Expertos para la elaboración de protocolos de actuación y servicios de apoyo a los ayuntamientos sobre ciudades amigables», con el fin de impulsar la Red de Ciudades Amigables con las Personas Mayores promovida por la Organización Mundial de la Salud (OMS), en ...
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EN CASTILLA Y LEÓN SE PUEDE COMPATIBILIZAR LA AYUDA POR CUIDADOS FAMILIARES CON OTRAS AYUDAS PARA ADQUIRIR UN SERVICIO PROFESIONAL
Publicada el 13.04.2015
Los cuidadores podrán compaginar la ayuda económica con los servicios profesionales: ayuda a domicilio, promoción de autonomía personal o centro de día. La Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades publica hoy en el Boletín Oficial de Castilla y León una orden que permitirá a 37.000 personas compatibilizar simultáneamente la ayuda ...
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DEFINICIONES - CONCEPTOS SEGÚN EL DECRETO DE CENTROS DE CARACTER SOCIAL PARA LA ATENCIÓN A PERSONAS MAYORES EN CASTILLA Y LEÓN
Publicada el 14.02.2016
Definiciones y conceptos de centros de caracter social para la atención a personas mayores en Castilla y León según el Decreto 2/2016, de 14 de febrero. A los efectos de lo dispuesto en este decreto se considera: a) Persona mayor. Aquella con edad igual o superior a 65 años. b) Persona ...
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NACE CL@VE. PLATAFORMA ELECTRÓNICA PARA ACCEDER A LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
Publicada el 08.01.2015
Nace Cl@ve, una plataforma que unifica todos los sistemas de identificación y autenticación electrónica en uno solo y facilitará acceder a todos los servicios electrónicos de las Administraciones Públicas FUENTE: www1.seg-social.es/
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DISCRIMINACIÓN POR EDAD - PERSONAS MAYORES - ELDERSPEAK
Publicada el 26.05.2016
LA MICROAGRESION EN EL TRATO CON LAS PERSONAS MAYORES "UN CONCEPTO QUE DERIVA DEL TÉRMINO ANGLOSAJÓN ELDERSPEAK" El concepto de elderspeak, o “lenguaje para viejos”, es una práctica de edadismo o “discriminación por la edad” que constituye una microagresió habitual hacia las personas mayores y tiene una especial relevancia en los modelos ...
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SANYRES VALLADOLID CELEBRA SUS 10 ANIVERSARIO
Publicada el 14.05.2015
El centro de atención sanitaria para mayores Sanyres Valladolid ha celebrado su décimo aniversario con una jornada donde, además de contar con la presencia de autoridades sanitarias de la ciudad, se quiso hacer un homenaje a los trabajadores más antiguos y también a algunos residentes que llevan este tiempo compartiendo ...
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DISISMORE - RED LABORAL
Publicada el 24.09.2014
LA RED LABORAL DEL TALENTO CON DISCAPACIDAD ¿Qué es disismore? Disismore es una red profesional que proporciona una solución innovadora para la búsqueda y la selección de personas con discapacidad, dando más visibilidad a su talento, promoviendo la interacción con los técnicos de la inserción laboral, y facilitando el encuentro de candidatos ...
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GRUPO AMMA RESPONSABLE CON LA SALUD DE SUS TRABAJADORES
Publicada el 08.06.2015
Amma lanza una campaña de prevención sobre trastornos músculo-esqueléticos entre su plantilla. Los trabajadores expuestos al cuidado y movilización de personas mayores tienen un mayor riesgo de padecerlos El Departamento de Recursos Humanos de Amma, a través de su Área de Prevención de Riesgos Laborales, acaba de lanzar esta pasada semana ...
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INFORME SOBRE VULNERABILIDAD - POBREZA Y SALUD - PERSONAS DEPENDIENTES
Publicada el 23.12.2014
Este Informe sobre la situación de vulnerabilidad social en España por primera vez introduce un análisis por Comunidades Autónomas. Los datos muestran que, quienes están mayoritariamente en situación vulnerable, son españoles y españolas (65,5%). Hay algunas CCAA donde se atiende a más población inmigrante (País Vasco, Navarra, Andalucía, Murcia, Baleares) ...
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SHS OLID HOGAR HACE SU VIDA MÁS FÁCIL
Publicada el 27.02.2016
SERVICIO A DOMICILIO PARA PERSONAS MAYORES La ayuda a domicilio es un servicio que proporciona, mediante personal cualificado y supervisado, una serie de atenciones preventivas, formativas, asistenciales y rehabitadoras a individuos y familias con dificultades para permanecer en su medio habitual. Para realizar legalmente este trabajo estan acreditados en el Servicio de Ayuda a Domicilios - Actividades de Servicio ...
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ENTREVISTA CON MANUEL MARTÍNEZ - EL DIRECTOR DEL "PIEDRAS BLANCAS CENTRO DE ATENCIÓN RESIDENCIAL"
Publicada el 15.04.2015
"PIEDRAS BLANCAS es el fruto de una trayectoria llena de ilusión, vocación y buen hacer por las personas mayores" Ubicada en Carbajal de la Legua, de reciente construcción y a tres minutos del Centro de León, su director nos acerca un poco más al centro. ...
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PROGRAMA RESPIRO FAMILIAR - ENFERMEDADES RARAS Y SUS FAMILIAS
Publicada el 20.06.2014
¿Qué es el Programa de Respiro Familiara CEER? ¿A quién va dirigido? ..........................................
