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  • LOS CENTROS DE PERSONAS MAYORES CON UN PERSONAL CADA VEZ MÁS CUALIFICADO

    Publicada el 02.02.2016

    Los geriátricos ya no pueden contratar a personal sin formación Unos 8.000 trabajadores de la dependencia deberán acreditarse para conservar su empleo.Los centros privados y concertados apoyan la medida que evitará que empleados sin titulación puedan atender a dependientes La profesionalización de este sector es una de las muchas medidas de la ...

  • LAS PERSONAS MAYORES COMO FUENTE DE OPORTUNIDADES

    Publicada el 26.11.2015

    Un estudio sobre economía del envejecimiento presenta a los mayores como fuente de oportunidades Los catedráticos Óscar González y Pablo Antonio Muñoz han presentado en Madrid el Estudio sobre Economía del Envejecimiento, que analiza las características y hábitos de comportamiento de las personas mayores relacionados con su impacto y potencial económico ...

  • LAS PERSONAS MAYORES - TRABAJO SOCIAL Y GERONTOLOGÍA SOCIOSANITARIA

    Publicada el 09.11.2016

    En marcha la primera edición del curso Trabajo Social y Gerontología Sociosanitaria - el 19 y 26 de noviembre 2016 La Sociedad Gallega de Gerontología y Geriatría (SGXX) y el Colegio Oficial de Trabajo Social de Galicia (COTSG) impartirán la primera edición del curso Trabajo Social y Gerontología Sociosanitaria, que se celebra en el Colegio Oficial de ...

  • Sanyres primer socio Español de LinkedAge

    Publicada el 04.07.2014

    Sanyres ofrece una iniciativa pionera de intercambio de plazas en centros de mayores a nivel internacional.  El grupo cordobés se convierte en el primer socio español de LinkedAge con la idea de fomentar el turismo de la tercera edad  El grupo cordobés de residencias para mayores Sanyres, que cuenta con 20 centros ...

  • DÍA INTERNACIONAL DE LOS MAYORES

    Publicada el 01.10.2014

    ÍNDICE GLOBAL DEL ENVEJECIMIENTO Hoy, Día Internacional de las Personas Mayores de Naciones Unidas, HelpAge International lanza el Índice Global del Envejecimiento 2014, un informe que califica a 96 países según el bienestar económico y social de las personas mayores. Actualmente, hay 868 millones de personas mayores de 60 años (aproximadamente el ...

  • MAROR Y SEGURIDAD VIAL

    Publicada el 12.05.2014

    AEPG apuesta por la educación vial para las personas mayores. Únete a nuestro programa “Mayor Seguridad Vial”. Facilitamos a los profesionales interesados una guía y una presentación de power point sobre la que partir a la hora de implementar sus charlas/talleres para la prevención de accidentes viales de personas mayores. Además ...

  • DIA MUNDIAL DEL PARKINSON

    Publicada el 11.04.2015

    Diagnóstico precoz: el gran reto del párkinson Sábado 11 de abril, Día Mundial del Párkinson. Es el momento de acercarnos a los entre 120.000 y 150.000 pacientes que padecen esta enfermedad en España. El 20% ha esperado más de 5 años para recibir el diagnóstico. Una tardanza que coloca en la ...

  • DESPEDIRSE - ACOMPAÑANDO AL FINAL DE LA VIDA

    Publicada el 12.01.2016

    DESPEDIRNOS ES NO DEJAR NADA POR DECIR No me gustaban las despedidas. Hasta que me di cuenta de que eran necesarias. Hasta que me di cuenta de que había algo peor que despedirse, y eso era, precisamente, no despedirse. No, no nos gusta despedirnos. Nos confronta con aquello que vamos a perder ...

  • FORTALECE TU AUTOESTIMA - MASTERCLASS ON-LINE - UNIR CUIDADORES

    Publicada el 19.05.2015

    Masterclass Fortalece tu autoestima para cuidar y ser feliz Presentación En esta Masterclass vas a identificar algunos indicadores de tu nivel de autoestima y aprender cómo mejorarlos para tener una vida más plena y feliz. Las claves que aprenderás y practicarás son válidas tanto para tu esfera personal como para la profesional ...

  • ESTRÉS Y CAMBIOS COGNITIVOS ASOCIADOS AL ENVEJECIMIENTO

    Publicada el 25.04.2014

    VANESA HIDALGO / LABORATORIO DE NEUROCIENCIA SOCIAL COGNITIVA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA En los países desarrollados se está produciendo un acelerado proceso de envejecimiento de la población debido al aumento de la esperanza de vida como consecuencia de la mejora en los servicios sanitarios, en la higiene y en la alimentación. Concretamente, ...

  • DISCRIMINACIÓN POR EDAD - PERSONAS MAYORES - ELDERSPEAK

    Publicada el 26.05.2016

    LA MICROAGRESION EN EL TRATO CON LAS PERSONAS MAYORES "UN CONCEPTO QUE DERIVA DEL TÉRMINO ANGLOSAJÓN ELDERSPEAK" El concepto de elderspeak, o “lenguaje para viejos”, es una práctica de edadismo o “discriminación por la edad” que constituye una microagresió habitual hacia las personas mayores y tiene una especial relevancia en los modelos ...

  • RESIDENCIA NTRA. SRA. DE LA MAGDALENA ABRE SUS PUERTAS EN VILLAORNATE Y CASTRO

    Publicada el 21.01.2014

    La residencia Nuestra Señora de la Magdalena ha abierto sus puertas en la localidad leonesa de Villaornate. El centro, de titularidad municipal y gestionado por Clece, dispone de 47 plazas para personas (válidas y asistidas) y se inauguró el pasado mes. Las instalaciones del centro se distribuyen en dos plantas. La ...

  • LOS PROFESIONALES DEL SACYL COMO AUTORIDAD PÚBLICA Y CON PRESUNCIÓN DE VERACIDAD

    Publicada el 21.12.2013

    El consejero de Sanidad, Antonio María Sáez, ha anunciado hoy que la Junta de Castilla y León modificará la Ley de Ordenación del Sistema de Salud de Castilla y León para incorporar la consideración de los profesionales de Sacyl como autoridad pública y con presunción de veracidad, con todo lo ...

  • LA SEGURIDAD SOCIAL HABILITA UNA NUEVA PÁGINA WEB

    Publicada el 02.07.2014

    La Seguridad Social habilita una nueva página web con datos de interés para trabajadores y pensionistas La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha presentado la nueva web Tu Seguridad Social (https://tu.seg-social.gob.es), una página diseñada para facilitar al ciudadano información individualizada acerca de su relación con el sistema. “Por primera ...

  • DISISMORE - RED LABORAL

    Publicada el 24.09.2014

    LA RED LABORAL DEL TALENTO CON DISCAPACIDAD   ¿Qué es disismore? Disismore es una red profesional que proporciona una solución innovadora para la búsqueda y la selección de personas con discapacidad, dando más  visibilidad a su talento, promoviendo la interacción con los técnicos de la inserción laboral, y facilitando el encuentro de candidatos ...

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