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  • UNA SOLUCIÓN PARA LA INCONTINENCIA DE ADULTOS

    Publicada el 07.02.2014

    Ignis es nuestra solución para la incontinencia urinaria. Consiste en un sensor realizado en silicona médica y una pulsera que te avisa cuando tienes que cambiar la compresa. El sensor es plano y flexible para que ni siquiera notes que lo llevas puesto. Instrucciones de uso: Para utilizarlo sólo tienes que poner el ...

  • El Hospital de Getafe mejora la atención de los ancianos con una Unidad de Caídas

    Publicada el 06.02.2014

    HACE VISITAS A DOMICILIO PARA EVALUAR LOS RIESGOS El Servicio de Geriatría del Hospital Universitario de Getafe dispone de una Unidad de Caídas y Ortogeriatría, que tiene como objetivo mejorar el diagnóstico de posibles alteraciones de la marcha y el movimiento del anciano que son, en muchas ocasiones, causantes de las ...

  • CONFERENCIA BILATERAL REINO UNIDO ? ESPAÑA. LA DEMANCIA: un Reto Global

    Publicada el 13.03.2014

    EL ENVEJECIMIENTO DE LA POBLACIÓN PLANTEA UN GRAN RETO A ESPAÑA Y AL REINO UNIDO Además de las considerables consecuencias económicas que conlleva, los cambios demográficos comportan una serie de nuevos desafíos. Las enfermedades que con gran probabilidad acabarán afectando a la población de edad más avanzada, tales como la demencia, cobrarán ...

  • INDRA CREA UNA APP SOBRE TABLET PARA AYUDAR A CONSERVAR RECUERDOS A PERSONAS CON ALZHÉIMER

    Publicada el 27.12.2013

    La solución permite asociar imágenes, vídeos, textos o música a personas y lugares que resulten claves en la vida del usuario Incluye además un servicio de ayuda para llamar o mandar un mensaje a una persona de contacto, y otro de localización, para el envío automático de un SMS si el ...

  • DOMÓTICA Y ACCESIBILIDAD: EL HOGAR DIGITAL

    Publicada el 23.03.2016

    INTRODUCCIÓN: DEFINICIÓN DE DOMÓTICA En unas jornadas celebradas en 2009, la directora general de IMSERSO, Pilar Rodriguez en su ponencia marco señalo la necesidad de aplicar diseño y entornos para toda la vida y todas las personas, garantizando el derecho a la vida independiente y la autodeterminación de la persona, incluida ...

  • La plataforma gratuita PERSONAS QUE - incorpora el Alzheimer

    Publicada el 07.02.2014

    Personas que es una plataforma digital para pacientes que desde 2012 está online en España. En breve estará activa en los principales países europeos y en EEUU. Es una iniciativa de Publicis Healthcare Communications Group con la colaboración de Saatchi & Saatchi Health, creada por Razorfish Healthware. En un mundo en ...

  • REMAX INNOVACIÓN Y GRUPO RETIRO FACILITAN NUEVAS SOLUCIONES ECONÓMICAS A LAS PERSONAS MAYORES

    Publicada el 27.11.2013

    Madrid, 27 de Noviembre de 2013 RE/MAX Innovación, oficina inmobiliaria perteneciente a RE/MAX España, red internacional de franquicias inmobiliarias líder en ventas en el mundo y GRUPO RETIRO, a través de su sociedad GRUPO RENTA VITALICIA MAYORES, pionera en el desarrollo y gestión de Rentas Vitalicias e Hipotecas Inversas sobre inmuebles ...

  • VENTAJAS DEL INGRESO DE UNA ENFERMO DE ALZHEIMER EN UNA RESIDENCIA DE MAYORES

    Publicada el 26.03.2015

    Cuando un enfermo de Alzheimer cambia de su cuidador habitual a otro cuidador, o de su vivienda habitual a residencia, ¿qué síntomas suelen aparecer en su conducta o comportamiento? ¿Desaparecen o se adaptan a las nuevas condiciones de vida, o suelen acelerar su proceso degenerativo? Al ingresar a un paciente con ...

  • ASEO EN LA CAMA EN PERSONAS CON DEMENCIA

    Publicada el 20.01.2016

    Consejos para cuidadores «Aseo en la cama en personas con demencia» FUENTE: http://www.alzheimeruniversal.eu

  • PERSONAS MAYORES - CALENDARIO SOLIDARIO SANYRES

    Publicada el 15.12.2014

    “Los Doce Extraordinarios” bajo este título el Grupo Sanyres ha presentado su Calendario 2015, una iniciativa solidaria con la que se quieren destacar historias de personas excepcionales que demuestran que la edad no es un impedimento para cumplir sueños, un homenaje a su vitalidad e ilusión.   FUENTE: http://gruposanyres.es/

  • CONSEJO GENERAL DEL TRABAJO SOCIAL - FEAD - RED PÚBLICA DE SERVICIOS SOCIALES.

    Publicada el 08.03.2015

    El Consejo General del Trabajo Social advierte de que para aplicar el FEAD se necesita reforzar la red pública de servicios sociales Sobre la aplicación del Fondo de Ayuda Europea para las personas desfavorecidas, y a la espera de que el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad dé a conocer ...

  • SE PRESENTA EL INFORME SOBRE EL MERCADO RESIDENCIAL PARA PERSONAS MAYORES. PERSPECTIVAS PARA EL MERCADO ESPAÑOL

    Publicada el 21.11.2014

    España necesita invertir en cuidados de larga duración, para al menos situarse en el promedio de la OCDE.   AESTE presenta el estudio “Análisis del Mercado Residencial para las personas mayores en España, Francia, Alemania, Reino Unido y Suecia: Perspectivas para el Mercado Español” y que pretende, desde la experiencia de otros países, proponer ...

  • DISCRIMINACIÓN POR EDAD - PERSONAS MAYORES - ELDERSPEAK

    Publicada el 26.05.2016

    LA MICROAGRESION EN EL TRATO CON LAS PERSONAS MAYORES "UN CONCEPTO QUE DERIVA DEL TÉRMINO ANGLOSAJÓN ELDERSPEAK" El concepto de elderspeak, o “lenguaje para viejos”, es una práctica de edadismo o “discriminación por la edad” que constituye una microagresió habitual hacia las personas mayores y tiene una especial relevancia en los modelos ...

  • GALA DE ENTREGA DE LOS VIII PREMIOS Alares® - FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN

    Publicada el 13.06.2014

    VIII Premios Alares® a la Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal, y a la Responsabilidad Social, así como a la entrega de los III Premios Nacionales Alares® a la Excelencia en Prevención de Riesgos Laborales destinada a las Personas con Discapacidad, Bajo la Presidencia de Honor de S.M. ...

  • DISISMORE - RED LABORAL

    Publicada el 24.09.2014

    LA RED LABORAL DEL TALENTO CON DISCAPACIDAD   ¿Qué es disismore? Disismore es una red profesional que proporciona una solución innovadora para la búsqueda y la selección de personas con discapacidad, dando más  visibilidad a su talento, promoviendo la interacción con los técnicos de la inserción laboral, y facilitando el encuentro de candidatos ...

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