GALA DE ENTREGA DE LOS VIII PREMIOS Alares® - FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN

Publicada el 13.06.2014

VIII Premios Alares® a la Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal, y a la Responsabilidad Social, así como a la entrega de los III Premios Nacionales Alares® a la Excelencia en Prevención de Riesgos Laborales destinada a las Personas con Discapacidad, Bajo la Presidencia de Honor de S.M. ...

NINGÚN MAYOR SOLO EN NAVIDAD

Publicada el 11.12.2014

Presentada la Campaña “Ningún mayor solo en Navidad” en Madrid El Presidente de la Federación Empresarial de la Dependencia (FED) junto al Director General del Imserso, Cesar Antón han presentado esta mañana en las instalaciones del Imserso la Campaña impulsada por la FED, “Ningún mayor solo en Navidad”. Según el Pte. de ...

TIPOS DE CAMAS ARTICULADAS - MEJORA EN LAS ÚLCERAS POR PRESIÓN

Publicada el 01.01.2014

Análisis y Evaluación Ergonómica de una Cama Articulada y Propuestas de Mejora. El proyecto ha sido desarrollado ID_ERGO en colaboración con de la empresa Hidráulicas PARDO S.A. y ha contado con la participación del Grupo Nacional para el Estudio y Asesoramiento en Úlceras por Presión y Heridas Crónicas (GNEAUPP). El objeto de ...

PERSONAS MAYORES - CALENDARIO SOLIDARIO SANYRES

Publicada el 15.12.2014

“Los Doce Extraordinarios” bajo este título el Grupo Sanyres ha presentado su Calendario 2015, una iniciativa solidaria con la que se quieren destacar historias de personas excepcionales que demuestran que la edad no es un impedimento para cumplir sueños, un homenaje a su vitalidad e ilusión.   FUENTE: http://gruposanyres.es/

LA VALORACION NUEROPSICOLÓGICA EN UNA UNIDAD DE DAÑO DEREBRAL

Publicada el 30.12.2016

QUEREMOS COMPARTIR AQUÍ EL RESUMEN DE NUESTRA ESTRATEGIA DE VALORACIÓN NEUROPSICOLÓGICA ORIENTADA A LA REHABILITACIÓN DEL DAÑO CEREBRAL. ESTE MÉTODO DE TRABAJO HA TENIDO EL MÉRITO DE QUEDAR SELECCIONADO ENTRE LOS HABITUALES POR SU FÁCIL PUESTA EN PRÁCTICA Y SU ENFOQUE HOLÍSTICO. ESPERAMOS QUE OS RESULTE DE UTILIDAD.   Autores: Noemí Álvarez Responsable del ...

GRUPO AMMA RESPONSABLE CON LA SALUD DE SUS TRABAJADORES

Publicada el 08.06.2015

Amma lanza una campaña de prevención sobre trastornos músculo-esqueléticos entre su plantilla. Los trabajadores expuestos al cuidado y movilización de personas mayores tienen un mayor riesgo de padecerlos El Departamento de Recursos Humanos de Amma, a través de su Área de Prevención de Riesgos Laborales, acaba de lanzar esta pasada semana ...

BOLETIN INFORMATIVO GUÍA MARAL - LEÓN - AGOSTO

Publicada el 01.08.2014

LAS PERSONAS MAYORES QUIEREN VIVIR EN SU HOGAR CON LA AYUDA LOS FAMILIARES Y LOS SERVICIOS PROFESIONALES

Publicada el 07.06.2016

Cuatro de cada diez personas preferirían ser atendidas en su propio hogar por la familia y servicios profesionales públicos y privados si fueran dependientes, y no ir a vivir con los hijos. El informe Cuidar como nos gustaría ser cuidados, basado en una encuesta realizada en internet a 4.784 personas mayores ...

DISCRIMINACIÓN POR EDAD - PERSONAS MAYORES - ELDERSPEAK

Publicada el 26.05.2016

LA MICROAGRESION EN EL TRATO CON LAS PERSONAS MAYORES "UN CONCEPTO QUE DERIVA DEL TÉRMINO ANGLOSAJÓN ELDERSPEAK" El concepto de elderspeak, o “lenguaje para viejos”, es una práctica de edadismo o “discriminación por la edad” que constituye una microagresió habitual hacia las personas mayores y tiene una especial relevancia en los modelos ...

TIPOLOGÍA DE CENTROS DE CARACTER SOCIAL PARA LA ATENCIÓN A PERSONAS MAYORES EN CASTILLA Y LEÓN

Publicada el 14.02.2016

La tipología de centros de caracter social para la atención a personas mayores en Castilla y León según el Decreto 2/2016, de 14 de febrero. Art. 2 TIPOLOGÍA DE CENTROS Los centros de carácter social para la atención a las personas mayores se clasifican en: a) Centro residencial. Conjunto de espacios y servicios configurados ...

FUNDACIÓN PILARES. LAS PERSONAS MAYORES QUE VIENEN

Publicada el 14.11.2013

Las Personas Mayores que vienen. Autonomía Solidaridad y Participación social La Fundación Pilares presenta la Investigación Las Personas Mayores que vienen, primer número de la nueva Colección Estudios de la Fundación. Esta publicación contiene los principales resultados de una investigación que la Fundación Pilares para la Autonomía Personal ha desarrollado con el ...

Una oportunidad para generar empleo: modelo de atención "En mi casa"

Publicada el 09.04.2013

Castilla y León presenta el nuevo modelo de atención ‘En mi casa’ como una oportunidad de generación de empleo y crecimiento económico La consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades, Milagros Marcos, ha presentado hoy en Madrid, a directores generales de Servicios Sociales de distintas comunidades, empresarios y profesionales del sector, ...

EL CANSANCIO EMOCIONAL DEL CUIDADOR/A... 23 Claves para Hacerle Frente

Publicada el 04.01.2016

23 CLAVES PARA HACERLE FRENTE El Cansancio/Fatiga Emocional, es una reacción natural de nuestro organismo... una respuesta que la mente da, ante situaciones que no puede asimilar o circunstancias, en las que ha habido un gran desgaste físico o psicológico... Está muy relacionado con períodos de depresión, ansiedad, sobrecarga o estrés que ...

APPEL REVOLUCIONA LA SALUD Y EL HOGAR

Publicada el 10.06.2014

El gigante tecnológico Apple anunció este lunes dos de sus mayores apuestas de futuro, la aplicación Health, destinada a centralizar toda la información sobre la salud del usuario, y la plataforma HomeKit, diseñada para llegar desde el móvil a todos los rincones del hogar. El consejero delegado de Apple, Tim Cook, y el vicepresidente ...

CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD - LAS RESIDENCIAS Y CENTROS DE DÍA PUEDEN FORMAR A SUS TRABAJADORES A COSTE CERO

Publicada el 09.08.2016

CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD EN MODALIDAD DE TELEFORMACIÓN   Desde SUPER Cuidadores ayudamos a todos los empleados de residencias y centros de día aobtener el certificado de profesionalidad sociosanitario  o a que continúen formándose en el área sociosanitaria a coste cero gracias a la formación bonificada. Las empresas disponen cada año de 420€ por trabajador en créditos para la formación programada (o la antigua ...